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NUESTRO EQUIPO

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CONOCE MÁS DE NUESTRO EQUIPO

El equipo local está liderado por Claudia Del Pozo, gerente del equipo local de Moquegua Emerge.



Claudia Del Pozo
Gerente del programa
Magister en Gerencia Social: Programas y Proyectos de Desarrollo. Comunicadora social, experiencia multisectorial.
Norka Mamani
Coordinadora de Empleabilidad
Licenciada en Administración y marketing estratégico, especialista en empleabilidad juvenil y desarrollo empresarial.
Edilberto Pérez
Coordinador de Proveedores
Licenciado en administración con maestrias en Finanzas y Ética y Responsabilidad Social.
Luis Zapata
Coordinador de Comunicaciones
Licenciado en Ciencias de la Comunicación, con más de 8 años de experiencia en RR PP, Periodismo y Publicidad.








Rosmary Choque
Administradora de Oficina, Ing. Comercial, con mas de 5 años de experiencia en el área administrativa, con conocimientos en logística, gestiones de adquisiciones y RRHH.
Alejandro Espinoza
Mentor de Empleabilidad, Psicolólogo titulado de la UNMSM, con 5 años de experiencia en las áreas de reclutamiento y selección y Desarrollo Social.
Eva Llipita
Mentor de Empleabilidad, Licenciada en Administración de Empresas, con especialización en gestión empresarial.
Katia Juarez
Analista de M&E, Technoserve, Ingeniera Comercial, con más de 7 años de experiencia en Monitoreo y Evaluación de Proyectos Sociales, analítica de datos y diseño de documentos de gestión.








Cintya Casilla
Mentor de Empleabilidad, Ingeniera Comercial capacitada en Atracción, Selección y Retención del Talento. Con más de 6 años de experiencia en el sector empresarial y de empleabilidad juvenil.
Alexandra Silva
Ingeniera Comercial con 9 años de experiencia en las áreas de logística, administración y desarrollo social-comunitario en empresas del sector privado. 
Jessica Romero
Asesor de Gestion Comercial, Ingeniera Industrial Colegiada, estudios concluidos de Maestría en Ingeniería Comercial y Negocios Internacionales.
José Luis Huapaya
Asesor Técnico
Ingeniero Pesquero e Ingeniero Ambiental con más de 10 años de experiencia en el rubro minero y energético en las áreas de SSOMA y ejecución en proyectos sociales.

Haydee Velásquez
Ingeniera Estadística e Informática.
Con 15 años de experiencia en:
Planificación estratégica, Desarrollo empresarial
y Gestión de indicadores.
 
  
 


“Oportunidades para mejorar las vidas de las personas”.



CONTÁCTANOS

Estamos listos para conversar contigo.
 
 

NUESTRA ALIANZA

Conoce más sobre la red de instituciones y empresas aliadas del Programa Moquegua Emerge aquí.
 



NOSOTROS

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¿QUÉ HACEMOS?

 

El Programa Moquegua Emerge, ejecutado por TechnoServe cofinanciado por el Banco Interamericano de Desarrollo, Anglo American Quellaveco y Fundación Anglo American, viene potenciando, desde el 2022, las capacidades de inserción laboral en jóvenes, brindando soluciones innovadoras a pequeñas y medianas empresas de la Región Moquegua, gestionando los aprendizajes para el desarrollo de recomendaciones, políticas y mejoras de intervención.

 

Desde el componente de empleabilidad trabajamos bajo 3 ejes de acción: 



Programa de Empleabilidad
Fortalecer las habilidades para la empleabilidad de acuerdo a la necesidad de las y los participantes.



Vinculación laboral.
Facilitar el acceso a ofertas laborales y capacitaciones técnicas dentro de nuestra Red Emerge Alumno.




Ecosistema laboral
Acelerar la vinculación entre el sector productivo, instituciones educativas y entidades públicas con la Red Emerge.



¿QUIERES SABER MÁS?
Te dejamos un pequeño vídeo:

 
  


Nuestro Equipo

 Conoce más del equipo del Programa Moquegua Emerge aquí.

 
 

Nuestra Alianza

 Facilitar el acceso a ofertas laborales y capacitaciones técnicas dentro de nuestra Red Emerge Alumno.

 


  
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